V&D schrapt banen – distributiecentrum Aduard dicht
(tekst: persbericht)
Sluiting distributiecentrum Aduard en banenverlies in Service Center Amsterdam
V&D kondigt herstructurering aan
V&D kondigt vandaag het voornemen aan te herstructureren om de organisatie efficiënter en
effectiever in te richten. Dit zal gepaard gaan met verlies van banen. Deze maatregelen zijn nodig
om de weg naar herstel van V&D voort te zetten en door te groeien naar toekomstige
winstgevendheid.
V&D heeft het voornemen het distributiecentrum in Aduard in juli 2014 te sluiten, waarbij helaas alle
functies komen te vervallen. Het betreft 109 medewerkers. De activiteiten worden overgeheveld naar het
nieuwe en moderne distributiecentrum in Nieuwegein. Daarnaast zullen op het Service Center van V&D in
Amsterdam de komende anderhalf jaar ongeveer 60 van de 475 arbeidsplaatsen komen te vervallen.
Sinds 2006 heeft V&D een vrij aanzienlijke stijging in marktaandeel en een stabiele omzet in een dalende
markt laten zien. Desondanks wordt de weg naar herstel van V&D bemoeilijkt door de aanhoudende
recessie en een blijvend laag consumentenvertrouwen in Nederland, waar andere bedrijven in de
non-food sector ook mee te maken hebben. Deze voorgenomen herstructurering is nodig omdat V&D
verlies lijdt. Het verlies in 2012 bedraagt 19 miljoen euro. Het grootste deel van het verlies is
veroorzaakt door een inefficiënt ingericht inkoopproces, hoge kosten in logistieke activiteiten en het
Service Center.
Jacob de Jonge, CEO V&D: “We betreuren dat door deze aangekondigde maatregelen gedwongen
ontslagen niet te vermijden zijn. We moeten verder professionaliseren om als omni-channel retail
organisatie door te groeien. We blijven dan ook investeren in onze warenhuizen en online kanaal. De
focus voor de toekomst ligt op het optimaliseren van de service waardoor we de klant een betere
winkelervaring en een nog aantrekkelijker merkenaanbod kunnen bieden. Dit geldt voor zowel de on- als
offline wereld van V&D.”
De Ondernemingsraad is ingelicht en de adviesaanvragen zijn ingediend. De medewerkers zijn op de
hoogte gebracht, alsook de vakbonden. V&D is met de vakbonden in overleg over een Sociaal Plan.
Daarbij vindt V&D het belangrijk alle betrokken medewerkers te ondersteunen in een ‘werk-naar-werk’-
traject. In totaal heeft de organisatie ruim 10.000 medewerkers, waarvan bijna 5.000 werkzaam zijn bij
V&D.
Meer berichten
- De therapeutische elite en uw krimpende leven
- GB058 stelt vragen over aanhoudende overlast Harlingertrekweg
- Partij voor de Dieren presenteert Anke Schothorst als Ombudsvrouw voor de Dieren
- Het fietspad is 1,50 meter breed (zie Foto 1). Fietsers kunnen elkaar op dit drukke fietspad eigenlijk niet passeren. Kan het college uitleggen waarom hiervoor gekozen is?
- Groene Michelin Ster verdwijnt – Albert Kooy: elke keuken moet biodiversiteit versterken
- FNP: Veel is nog onduidelijk over herinrichting Nieuwestad en Ruiterskwartier
- Banengroei Friesland valt tijdelijk stil bij hoge energieprijzen
- Sheila Sitalsing over rellen, referenda en bange bestuurders
- Fysiotherapeut stopt voor pensioendatum – Hoge werkdruk, administratieve lasten en onvoldoende waardering
- Fryske Vlogger Eduard Rekker op visite bij Ursula von der Leyen
- Vragen FNP over ligplaatsen Dokkumer Ee
- ASML nodigt Musk uit voor besloten technologie-evenement – medewerkers dreigen met boycot
- Afzetprijzen landbouw sterker afgenomen dan inkoopprijzen
- Gemeente Leeuwarden zit erbij met een pak boter op het hoofd dat zo groot is dat het de Friese zon verduistert
- Het mag niet goed gaan met de Waddenzee, anders komt de miljardenbusiness van de ecolobby in gevaar
- Wie zijn baas (of vrienden) niet de waarheid durft te zeggen, hoort niet in de journalistiek thuis
- Yvo Buruma: Er zit een kern van waarheid in de kritiek van populistische politici
- Schilderijen pater Pieter Bootsma in Dominicuskerk
- Bijna een derde tevreden over zichtbaarheid politie in de buurt – Een derde tevreden over functioneren politie
- Kom op mensen, wie heeft er nog een baantje voor Piet Adema?
- Is de Nederlandse verslavingszorg wel bestand tegen een nieuwe drugsepidemie?
- Hotel Oostergoo Grou: Geen theater, geen schuim, geen toefjes, gewoon koken zoals het hoort.
- Kim van Keken: Over recorddividend van de familie Van Thillo schreef geen enkele Nederlandse DPG-titel
- Klein coronanieuws en andere zaken – Tuininga ontpopt zich als viskioskexpert – Gedoe rond poëziesteen Harlingerstraatweg – 150 vakantiehuizen in Leechlân bij Grou? – Nikita achter de bar in Oranje Bierhuis
- Handig ezelsbruggetje: vrijwel alles wat eindigt op –stroop, -siroop, of –ose is een schuilnaam voor suiker
- Hoogste ziekteverzuim in de zorg
- Eerste editie Bajes Buitenbios in Leeuwarden
- NVJ stuurt kritische brief aan gemeente Ede over behandeling lokale pers De Edese Vos
- Groen licht voor eerste middelbare vrijeschool in Friesland
- Johan Bac (CJIB): het boetekantoor laat zien waar het écht knelt
- Tijd voor nieuwe uitdaging voor Rutmer Tjeerdema, industrieel ontwerper van Batavus, Sparta, Koga en Qwic
- Bedrijven zetten meer in op automatisering door personeelstekort – 64 procent van de bedrijven heeft last van personeelstekort
- Werkgevers in LTO Noord gebied slaan alarm: tekort aan huisvesting zet sector onder druk
- Provincie start informatieronde over regels voor het graven in de bodem (ontgrondingen)
- Helft raadsleden geeft aan niet altijd tijdig en volledig geïnformeerd te worden over subsidieverlening
- SL!M: Er is meer dan voetbal in het leven
- Eric Smit: We zijn een jachthond
- Laatste uitverkoop Tesselschade Friesland (organisatie die zich inzet voor economische zelfstandigheid van vrouwen)
- Friestalige videoclip ZEA genomineerd voor award bij poëziefestival Poetry Film Tage in Weimar
- Voedselbanken: stijging armoede in Nederland zorgwekkend
